¿Has sufrido un accidente de tráfico de camino al trabajo y no sabes qué tienes que hacer para pedir la baja laboral?
Desplazarse cada día en coche para ir a trabajar es algo habitual a una gran parte de personas.
Siendo ese un motivo por el que los accidentes de tráfico se han convertido en una de las causas más significativas de bajas laborales.
A lo largo de este artículo profundizaremos en cómo solicitarla, qué indemnización te corresponde y otras cuestiones a tener en cuenta en esta situación.
Deseamos que nunca tengas un accidente, pero en caso de que ocurra o ya haya ocurrido, aquí tienes toda la información.
¿Cómo se solicita la baja laboral por accidente de tráfico?
El primero es conocer quién te da la baja por accidente de trabajo. Así puedes saber con quién es la persona con quien hablar, en un contexto en el que seguramente haya muchos nervios.
Todo comienza con la evaluación médica inmediata tras el accidente y, en ella, un profesional de la salud debe evaluar la gravedad de la serie de lesiones.
Si son lo suficientemente graves, entonces, emitirá un parte de baja. Siempre según su criterio profesional y en función de si puede o no condicionar tu actividad laboral.
De hecho, en función de tu actividad profesional, la baja puede llegar o no hacerlo, pues no es lo mismo alguien que trabaja en una obra que si estás teletrabajando desde casa.
El parte de lesiones es el documento más importante de todo el proceso por dos motivos:
- Justifica la ausencia del trabajo.
- Y te permite iniciar cualquier proceso de reclamación de indemnización por incapacidad temporal.
¿Y qué se hace con este parte?
Lo debes entregar a tu jefe quien, junto con la entidad aseguradora o el servicio de salud pública correspondiente, gestionará la baja.
La empresa en la que trabajas tiene esto preparado, no te preocupes por ello.
Eso sí, este proceso implica que se te realice una verificación continua de tu estado hasta que se te dé el alta médica.
Ahí es cuando terminará tu periodo de baja laboral.
¿Qué indemnización corresponde por accidente de tráfico con baja laboral?
Bueno, estás seguro de que necesitas una baja laboral, pero, ¿tienes derecho a indemnización?
Pues, efectivamente, un trabajador que se ve obligado a tomar una baja laboral debido a un accidente de tráfico sí que tiene derecho.
Se trata de una compensación pensada para cubrir la pérdida de ingresos, gastos médicos y otros costes relacionados con las lesiones que has sufrido en el accidente de tráfico.
La cuantía de esta indemnización varía dependiendo de factores como la gravedad de las lesiones y la duración de la baja laboral, así como las políticas de la aseguradora implicada.
De todas formas, puedes echarle un vistazo al baremo de indemnizaciones en accidentes para saber cuánto es lo que te correspondería.
¿Quién me paga estando de baja por accidente de tráfico?
Pregunta del millón, ¿quién paga?
Si el accidente ocurre durante la jornada laboral o es considerado un accidente "in itinere" (que viene a ser en tu trayecto de casa a la oficina o de la oficina a casa), es responsabilidad de la mutua laboral asociada a la empresa pagar la prestación por incapacidad temporal.
Esta representa un porcentaje de tu salario y para calcularlo, debes tener en cuenta tu base reguladora de la Seguridad Social.
En cambio, si el accidente sucede fuera del horario laboral y no está relacionado con el trabajo, será la Seguridad Social quien cubra esta prestación, siempre y cuando cumplas con los requisitos de cotización necesarios.
Además, es posible reclamar indemnizaciones adicionales por parte de las aseguradoras involucradas, dependiendo de las circunstancias específicas del accidente y las coberturas de las pólizas de seguro.
¿Qué diferencia hay si el accidente es dentro o fuera del horario laboral?
La diferencia principal entre un accidente que ocurre dentro o fuera del horario laboral está en la entidad que gestiona la baja y la indemnización.
Aunque esto ya te lo hemos mencionado hace un momento, nunca está de más recalcarlo.
En los accidentes "in itinere" o dentro del horario laboral, la mutua laboral se encarga desde el primer día.
Mientras que para accidentes fuera del horario laboral, la gestión corre a cargo de la Seguridad Social, donde el empleado no recibe compensación por los primeros tres días de baja.
Y si te estás preguntando, ¿cuánto se cobra de baja por accidente de tráfico?
En esta, se cobra el 60% de la base reguladora desde el cuarto día hasta el vigésimo, y el 75% a partir del día veintiuno.
Las indemnizaciones también varían según el baremo de indemnización de accidentes anual establecido por el gobierno, que clasifica las compensaciones según los días de perjuicio personal en categorías como básico, moderado, grave y muy grave.
Por eso siempre recomendamos consultar a un abogado especializado en accidentes para que se encargue de que recibes la compensación justa para tu situación.
¿Puedo cobrar por accidente de tráfico sin estar de baja?
Es posible recibir una compensación por lesiones sufridas en un accidente de tráfico, incluso si no estás oficialmente de baja laboral.
Esta compensación se ajustará, sin embargo, en función de la gravedad de las lesiones y su impacto en la capacidad de la persona para realizar actividades diarias y laborales, siguiendo el baremo de indemnización establecido.